炎炎夏日，阳光炙烤。随着 5 月份的到来，气温急剧攀升至 30+ 摄氏度。在高温的工作环境中，人们容易出现汗流浃背、疲倦、心烦气躁的现象。临近饭点，酷暑难当，员工也经常出现胃口不好的情况。

      作为油站管理者，应该在哪些方面提前做好防范与准备呢？

案例分析（以下建议仅供参考）

炎热的高温天气，油站员工在油棚下长时间进行加油作业，极易出现人员工作疲倦、烦躁、胃口不好等现象。油站管理者应事前做好以下预防措施。

一、由带班人员在班前会、班后会上，提醒员工保证充足的睡眠和摄取足够的热量与水分，保持体力充沛，提高自身免疫力。饮食方面应保持清淡，避免摄入过多油腻、膨化食品导致上火等；

二、及时查看天气预报，向员工传达高温预警，当工作区域有阳光直射时，提醒员工带上帽子遮阳；

三、为员工提供防暑饮品，例如中午煮绿豆汤或者凉茶，安排一些下午茶或者点心供员工补充体力。近期公司也会陆续派发各种消暑药品及冲剂到油站，共同配合做好防暑工作。

四、关注员工的工作表现，根据门前经营情况，适时安排员工进行休息。若出现中暑、身体不适等情况，应督促员工及时就医。